Mitarbeiter (m/w/d) im technischen Innendienst

Standort:
28199 Bremen, Deutschland
Bereich:
Technische Projektabwicklung
Jobtyp:
Festanstellung
Beginn:
zum frühestmöglichen Eintrittstermin

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung der Projektleiter bei der technischen Detailklärung der Neubau- und Sanierungsaufträge
  • Einholen von technischen Unterlagen, Datenblättern, Schaltschrankplänen,..
  • Detailabstimmung des Systementwurfs mit dem Projektleiter
  • Erstellung der Blockschaltbilder und Datenpunktlisten in TRIC
  • Erstellung von DDC-Programmen (DDC4000)
  • Projektierung von BMS und EMS Systemen (Qanteon)
  • Erstellung der Anlagendokumentation (PS4000)
  • Zeichnen und ändern von Schaltschrankplänen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene technische Ausbildung, bspw. als Elektrotechniker (m/w/d)
  • Gute Anlagenkenntnisse in allen gebäudetechnischen Gewerken (HLKS)
  • Gute Kenntnisse in den hydraulischen Grundschaltungen
  • Gute elektrotechnischen Kenntnisse, zeichnen und erweitern / korrigieren von  Schaltschrankplänen
  • Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen
  • Teamplayer mit einer zuverlässigen und systematischen Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen

  • Perspektiven: Kieback&Peter Akademie mit vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangeboten für unsere Mitarbeiter in Form von E-Learnings, Webinaren, Präsenzseminaren, Vertriebs- und Techniktrainings etc.
  • Shaping the future: Eine strategische Funktion mit Verantwortung von Anfang an, in einer innovativen, zukunftssicheren Branche.
  • Gutes Klima: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und ein betriebliches Gesundheitsmanagement sorgen dafür, dass Sie sich bei uns von Beginn an wohlfühlen.
  • Anerkennung: Neben einem attraktiven Vergütungspaket, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weiteren Sozialleistungen erhalten Sie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss.

Kennziffer : 2336

Einfach bewerben in 2 Schritten

Bewerbung: Schritt 1

Klicken Sie auf den Bewerben-Button, um Ihre Online-Bewerbung zu starten. Bitte halten Sie dafür folgende PDF-Dokumente bereit:

  • Anschreiben 
  • Lebenslauf 
  • Zeugnisse

Wenn Sie möchten, können Sie auch ein Bewerbungsbild hinzufügen.

Bewerbung: Schritt 2

Füllen Sie das Online-Formular bitte sorgfältig aus und laden Sie die geforderten PDF-Dokumente hoch. Sobald Sie Ihre Bewerbung abgeschickt haben, erhalten Sie automatisch eine E-Mail mit den Zugangsdaten für unser Bewerber-Managementsystem. Damit können Sie sich dann in Ihrem neu erstellten Bewerber-Konto anmelden. Dort können Sie unter anderem Ihre Unterlagen aktualisieren und den Status Ihrer Bewerbung nachverfolgen.

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Fairness und soziale Verantwortung

Kieback&Peter wurde mehrfach als vorbildlicher und fairer Arbeitgeber ausgezeichnet. Wir betreiben aktive Nachwuchsförderung als IHK-Ausbildungsbetrieb. Natürlich umfasst unser integriertes Nachhaltigkeits-Management auch den Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz: Wir sind zertfiziert nach BG ETEM-Verfahrensgrundsatz / ILO-OSH 2001. Unsere Eigentümer legen großen Wert darauf, dass Kieback&Peter im Familienbesitz und damit unabhängig bleibt. Wir unterstützen die Initiative Karriere im Familienunternehmen.

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Sie sind neu in unserer Branche und kennen sich mit Begriffen wie Gebäudeautomation, Smart Building und MSR-Technik noch nicht so gut aus? Kein Problem. Die wichtigsten Infos finden Sie in unserem Überblick: Was ist Gebäudeautomation?