Projektleiter (m/w/d) Gebäudeautomation

Standort:
82152 Planegg, Deutschland
Bereich:
Kaufmännische Projektabwicklung
Jobtyp:
Festanstellung
Beginn:
zum frühestmöglichen Eintrittstermin
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Ihre Aufgaben

  • Management: Sie managen Ihre Projekte souverän über alle Abwicklungsphasen und haben dabei immer den wirtschaftlichen Erfolg im Blick.
  • Verantwortung: Dabei obliegt Ihnen die Termin- und Baustellenüberwachung, die Nachunternehmerkoordination, die Gesamtlogistik als auch das Kostencontrolling.
  • Organisation: Sie sind technisch und kaufmännisch für den Aufbau unserer MSR-Anlagen verantwortlich - von der Projektierung bis zur Übergabe.
  • Durchführung: Sie leiten kleinere Teams in Projekten der Gebäudetechnik/-systemtechnik und erstellen in Abstimmung mit Kunden ggf. notwendige Nachträge.
  • Abschluss: Sie stellen sicher, dass unsere Abrechnungen nach Projektende zeitnah und vertragskonform durchgeführt werden.


Ihr Profil

  • Ingenieurstudium bzw. Berufs-/Technikerausbildung im Bereich Elektro- oder Versorgungstechnik
  • Idealerweise erste praktische Berufserfahrung in der Gebäudetechnik und Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht (VOB, BGB,..)
  • Unter Berücksichtigung spezifischer Rahmenbedingungen setzen Sie Ihre Projekte effizient um
  • Eine ambitionierte und zielorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Kompetenzprofil ab


Wir bieten Ihnen

  • Perspektiven: Kieback&Peter Akademie mit vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangeboten für unsere Mitarbeiter in Form von E-Learnings, Web-Mentorings, Präsenzseminaren, Vertriebs- und Techniktrainings etc.
  • Shaping the future: Eine strategische Funktion mit Verantwortung von Anfang an, in einer innovativen, zukunftssicheren Branche.
  • Mobilität: Wir stellen Ihnen einen Dienstwagen zur Verfügung, den Sie selbstverständlich auch privat nutzen können.
  • Anerkennung: Neben einem attraktiven Vergütungspaket, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weiteren Sozialleistungen erhalten Sie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss.
  • Gutes Klima: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und ein betriebliches Gesundheitsmanagement sorgen dafür, dass Sie sich bei uns von Beginn an wohlfühlen.




Mit dem Absenden Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Ausführliche Informationen zur Datenspeicherung und Verarbeitung im Rahmen dieses Ausschreibungsverfahrens (Information nach Art. 13 DSGVO) finden Sie hier: Datenschutz


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Unsere Klimakarrieren

Technischer Auszubildender: Felix' Klimakarriere

Manchmal beginnt Klimaschutz im Schrank. In Felix' Fall ist das der Schaltschrank.  Entdecke, wie und wo Felix damit seine Klimakarriere voranbringt.

Kaufmännische Auszubildende: Feyzas Klimakarriere

Wie passen kaufmännische Ausbildungen und Klimaschutz zusammen? Bei Kieback&Peter ganz automatisch: Feyza erklärt Dir, wie's funktioniert!

Softwareentwicklerin: Corinas Klimakarriere

Klimaschutz braucht die richtige Software. Warum? Das verrät Dir Softwareentwicklerin Corina – und welche Rolle das Team dabei spielt.

Servicetechnikerin: Lisas Klimakarriere

Besser heute starten als morgen: Das ist das Credo von Servicetechnikerin Lisa, wenn es um den Klimaschutz geht. Erfahre hier, wie Lisa in ihrem Job mit gutem Beispiel vorangeht.

Projektleiter: Saschas Klimakarriere

Warum hinter einer glühenden Telefonleitung manchmal ein kühler Kopf steckt und was das konkret mit Klimaschutz zu tun hat, erzählt uns Sascha in seiner Klimakarriere.

Vertriebsingenieur: Jonas' Klimakarriere

Handlungsspielraum spielt eine entscheidende Rolle beim Klimaschutz. Warum das so ist, das lässt sich in Jonas' Klimakarriere erfahren.

Werkstudent: Theos Klimakarriere

Kann ein Job so viel Spaß machen, dass man sich kaum davon losreißen kann? Theo findet: ja! Warum das so ist, das zeigt seine Klimakarriere bei Kieback&Peter.

Noch Fragen?

Laura Tucholke
Recruiter

Kieback&Peter GmbH & Co. KG
Unternehmenshauptsitz
Tempelhofer Weg 50
12347 Berlin
Deutschland

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+49 175 3451995

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Warum Du zu uns kommen solltest

  • Übernahmegarantie
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • 30 Urlaubstage
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Prämie bei sehr gutem Ausbildungsabschluss
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Jährlicher Azubi-Day
  • Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten
  • Firmenwagen nach Ausbildungsabschluss, auch für privat, für alle Service-/Systemtechniker (m/w/d)
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

Was Du bei uns verdienst

  • 1. Lehrjahr: 1.057 €
  • 2. Lehrjahr: 1.156 €
  • 3. Lehrjahr: 1.219 €
  • 4. Lehrjahr: 1.279 €

Deine Ausbildung bei uns

  • Familiäres Ausbildungsklima bei einem mittelständischen Unternehmen
  • Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
  • Unsere Ausbilder_innen sind mit Leidenschaft und Spaß dabei
  • Wir stehen für Nachhaltigkeit, CO2-Bewusstsein und grüne Technologien
  • Dich erwarten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben

Warum Kieback&Peter zu Dir passt

  • Kieback&Peter wurde mehrfach als vorbildlicher und fairer Arbeitgeber ausgezeichnet
  • Aktive Nachwuchsförderung als IHK-Ausbildungsbetrieb
  • Integriertes Nachhaltigkeits-Management inklusive Arbeits- und Gesundheitsschutz
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Bewerbung: Schritt 1

Nutzen Sie das Bewerbungsformular für Ihre Online-Bewerbung. Bitte halten Sie dafür Ihre Bewerbungsunterlagen im PDF-Format bereit.

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Füllen Sie das Online-Formular bitte sorgfältig aus und laden Sie die geforderten PDF-Dokumente hoch. Sobald Sie Ihre Bewerbung abgeschickt haben, erhalten Sie automatisch eine E-Mail mit den Zugangsdaten für unser Bewerber-Managementsystem. Damit können Sie sich dann in Ihrem neu erstellten Bewerber-Konto anmelden. Dort können Sie unter anderem Ihre Unterlagen aktualisieren und den Status Ihrer Bewerbung nachverfolgen.

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Sie können uns alternativ Ihre Bewerbungsunterlagen auch per E-Mail an bewerbung@kieback-peter.de oder per Post zukommen lassen, wenn Sie einen dieser Wege präferieren. Alle Bewerbungen werden, unabhängig von der Art der Übermittlung, gleichrangig behandelt.

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Fairness und soziale Verantwortung

Auszeichnungen Kieback&Peter

Kieback&Peter wurde mehrfach als vorbildlicher und fairer Arbeitgeber ausgezeichnet. Wir betreiben aktive Nachwuchsförderung als IHK-Ausbildungsbetrieb. Natürlich umfasst unser integriertes Nachhaltigkeits-Management auch den Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz: Wir sind zertfiziert nach BG ETEM-Verfahrensgrundsatz / ILO-OSH 2001. Unsere Eigentümer legen großen Wert darauf, dass Kieback&Peter im Familienbesitz und damit unabhängig bleibt. 

Sie können uns alternativ Ihre  Bewerbungsunterlagen auch per E-Mail an bewerbung@kieback-peter.de oder per Post zukommen lassen, wenn Sie einen dieser Wege präferieren. Alle Bewerbungen werden, unabhängig von der Art der Übermittlung, gleichrangig behandelt.