Vertriebsingenieur (m/w/d) Smart Building Solutions

Standort:
37073 Göttingen, Deutschland
Bereich:
Vertrieb
Jobtyp:
Festanstellung
Beginn:
zum frühestmöglichen Eintrittstermin

Ihr Vertriebsgebiet deckt das südliche Niedersachsen ab.


Ihre Aufgaben

  • Akquirieren: Sie sprechen potenzielle Kunden wie Investoren, Projektentwickler, Generalunternehmer, Planer und Betreiber an, beraten sie systematisch und entwickeln daraus neue, langfristige und belastbare Kundenbeziehungen
  • Harmonisieren: Sie schaffen Vertriebsstrategien für Gebäude- und Raumautomationslösungen in Verbindung mit dem K&P Geschäftsmodell Smart Building
  • Beraten: Als qualifizierter Ansprechpartner für alle Fragen der Gebäudeautomation betreuen und entwickeln Sie auch unsere Bestandskunden. Durch digitale, innovative und nachhaltige Lösungen aus smarter Gebäudetechnik und datenbasierenden Diensten schaffen Sie einen Mehrwert bei unseren Kunden
  • Vision: Sie repräsentieren unser Bestandsproduktportfolio, verkörpern aber auch gleichzeitig die Vision der digitalen Produkte und Lösungen im Bereich IoT und digitalisieren Gebäude für eine bessere Welt

 

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Ingenieurstudium bzw. Technikerausbildung im Bereich Versorgungs-, Gebäudesystem- oder Elektrotechnik o.ä.
  • Solide Kenntnisse in den Bereichen Gebäudeautomation und MSR-Technik
  • Kenntnisse im Bereich Facility Services, IT- und Nachrichtentechnik, IoT und BACnet-Topologien sind wünschenswert
  • Erfahrung im Baurecht (VOB), Vertragsrecht (Schwerpunkt: Baugewerbe/BGB) und Nachtrags- und Projektmanagement ist von Vorteil
  • Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Verhandlungserfahrung, Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten und Kommunikationsfähigkeiten

 

Wir bieten Ihnen

  • Perspektiven: Kieback&Peter Akademie mit vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangeboten für unsere Mitarbeiter in Form von E-Learnings, Webinaren, Präsenzseminaren, Vertriebs- und Techniktrainings etc.
  • Shaping the future: Eine strategische Funktion mit Verantwortung von Anfang an, in einer innovativen, zukunftssicheren Branche.
  • Mobilität: Wir stellen Ihnen einen Dienstwagen zur Verfügung, den Sie selbstverständlich auch privat nutzen können.
  • Anerkennung: Neben einem attraktiven Vergütungspaket erhalten Sie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss.
  • Gutes Klima: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein betriebliches Gesundheitsmanagement sorgen dafür, dass Sie sich bei uns von Beginn an wohlfühlen.
  • Zusammenhalt: Als Team bewältigen wir Herausforderungen zusammen und feiern den Erfolg gemeinsam.

 




Mit dem Absenden Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Ausführliche Informationen zur Datenspeicherung und Verarbeitung im Rahmen dieses Ausschreibungsverfahrens (Information nach Art. 13 DSGVO) finden Sie hier: Datenschutz


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Laura Tucholke
Recruiter

Kieback&Peter GmbH & Co. KG
Unternehmenshauptsitz
Tempelhofer Weg 50
12347 Berlin
Deutschland

+49 30 60095215
+49 175 3451995

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Warum Du zu uns kommen solltest

  • Übernahmegarantie
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • 30 Urlaubstage
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Prämie bei sehr gutem Ausbildungsabschluss
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Jährlicher Azubi-Day
  • Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten
  • Firmenwagen nach Ausbildungsabschluss, auch für privat, für alle Service-/Systemtechniker (m/w/d)
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

Was Du bei uns verdienst

  • 1. Lehrjahr: 1.092 €
  • 2. Lehrjahr: 1.156 €
  • 3. Lehrjahr: 1.219 €
  • 4. Lehrjahr: 1.279 €

Deine Ausbildung bei uns

  • Familiäres Ausbildungsklima bei einem mittelständischen Unternehmen
  • Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
  • Unsere Ausbilder_innen sind mit Leidenschaft und Spaß dabei
  • Wir stehen für Nachhaltigkeit, CO2-Bewusstsein und grüne Technologien
  • Dich erwarten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben

Warum Kieback&Peter zu Dir passt

  • Kieback&Peter wurde mehrfach als vorbildlicher und fairer Arbeitgeber ausgezeichnet
  • Aktive Nachwuchsförderung als IHK-Ausbildungsbetrieb
  • Integriertes Nachhaltigkeits-Management inklusive Arbeits- und Gesundheitsschutz
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Bewerbung: Schritt 1

Nutzen Sie das Bewerbungsformular für Ihre Online-Bewerbung. Bitte halten Sie dafür Ihre Bewerbungsunterlagen im PDF-Format bereit.

Wenn Sie möchten, können Sie auch ein Bewerbungsbild hinzufügen.

Bewerbung: Schritt 2

Füllen Sie das Online-Formular bitte sorgfältig aus und laden Sie die geforderten PDF-Dokumente hoch. Sobald Sie Ihre Bewerbung abgeschickt haben, erhalten Sie automatisch eine E-Mail mit den Zugangsdaten für unser Bewerber-Managementsystem. Damit können Sie sich dann in Ihrem neu erstellten Bewerber-Konto anmelden. Dort können Sie unter anderem Ihre Unterlagen aktualisieren und den Status Ihrer Bewerbung nachverfolgen.

Hinweis zur Bewerbung

Sie können uns alternativ Ihre Bewerbungsunterlagen auch per E-Mail an bewerbung@kieback-peter.de oder per Post zukommen lassen, wenn Sie einen dieser Wege präferieren. Alle Bewerbungen werden, unabhängig von der Art der Übermittlung, gleichrangig behandelt.

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Fairness und soziale Verantwortung

Kieback&Peter wurde mehrfach als vorbildlicher und fairer Arbeitgeber ausgezeichnet. Wir betreiben aktive Nachwuchsförderung als IHK-Ausbildungsbetrieb. Natürlich umfasst unser integriertes Nachhaltigkeits-Management auch den Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz: Wir sind zertfiziert nach BG ETEM-Verfahrensgrundsatz / ILO-OSH 2001. Unsere Eigentümer legen großen Wert darauf, dass Kieback&Peter im Familienbesitz und damit unabhängig bleibt. 

Sie können uns alternativ Ihre  Bewerbungsunterlagen auch per E-Mail an bewerbung@kieback-peter.de oder per Post zukommen lassen, wenn Sie einen dieser Wege präferieren. Alle Bewerbungen werden, unabhängig von der Art der Übermittlung, gleichrangig behandelt.